创新
在中国，创新就是率先模仿。
致富的秘诀，在于“大胆创新、眼光独到”八个大字。
深刻，创新。
领袖和跟风者的区别就在于创新。创新无极限!只要敢想，没有什么不可能，立即跳出思维的框框吧。如果你正处于一个上升的朝阳行业，那么尝试去寻找更有效的解决方案：更招消费者喜爱、更简洁的商业模式。如果你处于一个日渐萎缩的行业，那么赶紧在自己变得跟不上时代之前抽身而出，去换个工作或者转换行业。不要拖延，立刻开始创新!
不创新，就死亡。
创新就是在生活中发现了古人没有发现的东西。
“想干与不想干”是有没有责任感问题，是“德”的问题；“会干与不会干”是“才”的问题，但是不会干是被动的，是按照别人的要求去干；“能干与不能干”是创新的问题，即能不能不断提高自己的目标。
作为一个未来的总裁，应该具有激发和识别创新思想的才能。出自：〖斯威尼〗美国管理学家出自：《致未来的总裁们》第２５页
观念创新就是目标创新，目标创新就是提出别人认为不可能达到的目标，并用创新的办法实现它。
创业者光有激情和创新是不够的，它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。
可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。
“我们不能人云亦云，这不是科学精神，科学精神最重要的就是创新。”
太平之世无所尚，所最尚者工而已；太平之世无所尊，所尊贵者工之创新器而已。
创新有时需要离开常走的大道，潜入森林，你就肯定会发现前所未见的东西。〖贝尔〗美国科学家出自：中国、朗加明著《创新的奥秘》第２６５页
SBU具体的体现就是速度和创新。
要创新需要一定的灵感，这灵感不是天生的，而是来自长期的积累与全身心的投入。没有积累就不会有创新。
创新的表现——创新的表现（三种运作的能力上）：经营理念的创新、经营方式的创新、制造方法的创新
现在的一切美好事物，无一不是创新的结果。
诗歌的灵魂在于创新，即创造出使人意想不到的，惊叹不已和赏心悦目的东西
敏于观察，勤于思考，善于综合，勇于创新。
即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段，学会由自己来进行真正的技术创新……
以人为本的管理就是管理人员的创新精神。
有一件事情是十分清楚的：创新思想不是那些专门从事开发创新思想的人的专有领地。出自：〖斯威尼〗美国管理学家出自：《致未来的总裁们》第３３页
能正确地提出问题就是迈出了创新的第一步。
现在一切美好的事物，无一不是创新的结果。